Abteilungsleiter für Gebäudeautomation im Raum Tübingen (m/w/d)
Arbeitgeberbeschreibung:
Wir suchen für unseren Kunden, eine öffentliche Institution, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter für Gebäudeautomation (m/w/d) in der TGA zur Unterstützung seines Standortes im Raum Tübingen.
Das etablierte Unternehmen gehört zu den größten Arbeitgebern der Region und bietet seinen Mitarbeitern zahlreiche Vorteile und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Zusammen in einem Team von fast 180 Mitarbeitern realisieren Sie spannende Projekte aus der Versorgungs-, Elektro- und Automatisierungstechnik. Dabei stehen Effizienz und unkonventionelle Lösungsansätze im Fokus der Projektabwicklung.
Profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, wie einer betrieblichen Altersvorsorge und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Als Abteilungsleiter für Gebäudeautomation (m/w/d) obliegt Ihnen die erfolgreiche Projektabwicklung und Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten Abteilung im Bereich der Gebäudeautomation.
Ihre Aufgaben:
Als Abteilungsleiter für Gebäudeautomation (m/w/d) erwartet Sie:
- Projektabwicklung und Überwachung der ausgeführten Arbeiten
- fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter
- Übernahme kaufmännischer und wirtschaftlicher Verantwortung für die Projektabwicklung
- Termin- und Personaleinsatzplanung
- Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Prozessoptimierungen
- Überwachung der geltenden Normen und Richtlinien
- Ansprechpartner für Kollegen
- Rechnungsprüfung und Kundenbetreuung
Ihre Vorteile:
Als Abteilungsleiter für Gebäudeautomation (m/w/d) erhalten Sie:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- exzellentes Gehalt (84.000 - 91.000 €)
- 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
- PKW mit Privatnutzung
- Sportangebote
- exzellente Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterrabatte
- Zuschüsse für den ÖPNV
- flexible Arbeitszeiten
Ihr Profil:
Das sollten Sie als Abteilungsleiter für Gebäudeautomation (m/w/d) mitbringen:
- abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbares Studium
- Erfahrung in der erfolgreichen Projektabwicklung
- Kenntnis der erforderlichen Normen und Richtlinien (VOB, VDE, DIN)
- Führungserfahrung
- lösungsorientiertes Denken und Handeln
- klare Kommunikation und gute Teamfähigkeit, Führungskompetenz
- eigenständiges Arbeiten, Engagement, unternehmerische Verantwortung
Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt?
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