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Über ROCKSOLID

Sie haben Fragen, wir haben Antworten:

Der Umgang mit Personalberatungen ist für Sie Neuland? Kein Problem, viele unserer Bewerber und Neukunden haben die gleichen Fragen wie Sie. Hier haben wir die häufigsten gesammelt und beantwortet.

Sie wollen noch mehr wissen? Um auf Ihre individuelle Ausgangssituation einzugehen, stehen wir Ihnen natürlich gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung. 

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    Unsere Antworten für ROCKSOLID-Bewerber

    Was kostet mich eine Vermittlung über die ROCKSOLID?

    Für unserer Kandidaten ist die Suche immer kostenlos. Auch für unsere individuelle Karriereberatung müssen Sie nichts bezahlen.

    Wie geht die ROCKSOLID Personalvermittlung mit meinen Daten um?

    Wir geben Ihre Unterlagen nicht an Dritte weiter, es sei denn, Sie wünschen es und geben uns Ihr schriftliches Einverständnis. Gleich zu Beginn des Bewerbungsprozesses werden Ihre Unterlagen anonymisiert - so wahren wir Diskretion!

    Muss ich für die Vermittlung einen Vertrag mit der ROCKSOLID Personalvermittlung abschließen?

    Nein. Es besteht für Sie keinerlei vertragliche Bindung. Transparenz und Ehrlichkeit sind Werte, die wir schätzen. Daher wünschen wir uns auch von unseren Bewerbern einen offenen und ehrlichen Umgang. So können wir schnell und effektiv eine passende Stelle für Sie finden.

    Von welchen Vorteilen kann ich bei einer Zusammenarbeit mit der ROCKSOLID Personalvermittlung profitieren?

    Unsere Berater nehmen täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche unter die Lupe und verschaffen Ihnen Zugang zu den spannendsten JobsWir stellen den Kontakt zu Arbeitgebern mit Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life- Balance oder mit Top-Bezahlung für Sie her. Je nachdem, was für Sie das Wichtigste ist. 

    Unser Service ist für Sie kostenlos und diskret. Sie werden von unserem perfekten Marktüberblick begeistert sein. Und - Ihr aktueller Arbeitgeber erfährt natürlich nichts von Ihrem Wechselwunsch.

    So kann ROCKSOLID Unternehmen helfen

    Welche Vorteile habe ich von einer Zusammenarbeit mit der ROCKSOLID Personalvermittlung?

    Sie sparen durch eine Zusammenarbeit bares Geld. Projektverzögerungen durch fehlendes Personal sind nicht nur kostspielig, sondern schaden in vielen Fällen Ihrer Reputation. Unsere spezialisierten Berater lösen Ihre Engpässe durch unser großes Netzwerk in der Energie- und Baubranche und besetzen Ihre Stellen schnell und zielgerichtet.

    Hochpreisige Ausschreibungen auf regionalen und überregionalen Stellenportalen führen oft zu keinem Ergebnis. Wir übernehmen für Sie den kompletten Prozess -  von der Bewerbersuche bis zur erfolgreichen Besetzung. 

    Lesen Sie auf unserer Webseite, wie Sie von unserem Service profitieren!

     

    Wie schafft es die ROCKSOLID qualifizierte Bewerber zu finden?

    Eine erfolgreiche Stellenbesetzung beginnt mit einem klar strukturierten ProzessDie einzelnen Prozess-Schritte erklären wir Ihnen zu Beginn der Suche, sodass Sie stets wissen, wie und woran wir arbeiten, und wann Sie mit Ergebnissen rechnen können.

    So gehen wir bei der Kandidatensuche vor:

    1. Bedarfsanalyse
    2. Veröffentlichung 
    3. Netzwerkakquise und Vorqualifizierung 
    4. Koordination der Gespräche
    5. Analyse 
    6. Erfolgreiche Besetzung
    Mit welchen Kosten muss ich bei einer Vermittlung rechnen?

    Die komplette Suche ist für Sie - bis zur finalen Besetzung - kostenfrei. Wie lange wir auch nach dem besten Kandidaten suchen - wir gehen für Sie in Vorleistung. Und erst, wenn der passende Bewerber gefunden ist, wird eine Provision fällig.

    Wie lange dauert eine Stellenbesetzung?

    Die Dauer einer erfolgreichen Besetzung ist von vielen Faktoren abhängig: Bewerberqualifikation, Suchregion und Stellenprofil sind dabei zu berücksichtigen. Unsere Erfahrung hat gezeigt, dass erste qualifizierte Bewerber bereits nach einer Woche vorgestellt werden. Unter optimalen Bedingungen ist eine Besetzung innerhalb von 14 Tagen durchaus möglich.

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